Travailler en équipe soignante : dynamique de groupe et communication

Public visé et prérequis

• Toute équipe pluridisciplinaire amenée à travailler ensemble, toute équipe amenée à développer un projet commun
• Pas de prérequis

Objectifs et compétences professionnelles visés

À l’issue de la formation, les participants seront en capacité de :

• Contribuer individuellement et collectivement à la dynamique d’équipe
• Communiquer à l’oral de façon adaptée
• Tirer parti du meilleur de chacun pour améliorer la performance de l’équipe
• Se connaître davantage pour mieux travailler ensemble
• Gérer plus efficacement des situations relationnelles difficiles

Programme de la formation

• L’équipe de soins au quotidien
  • Définition d’une équipe de soins
  • Les différentes équipes
  • La qualité de vie de l’usager comme objectif commun

• La notion d’équipe de travail, de groupe : passer de l’individuel au collectif
  • Enjeux et importance du travail en équipe
  • Auto diagnostic : les équipes en structure : Quelle équipe êtes- vous ? Repérer les personnalités de chaque membre de l’équipe. Comment concilier ses propres attentes, celles des autres avec les objectifs de l’établissement pour travailler dans le même sens ?
  • Communication écrite, communication orale, et réunions… comment travailler ensemble ?
  • Les règles de collaboration

• Le travail de groupe
  • Méthodologie et clés de la réussite
  • Le rôle de chacun pour une plus grande complémentarité
  • Les stades de performances du groupe
  • Les valeurs d’un groupe, les règles communes à respecter
  • L’autorité dans le groupe : les leaders

• La dynamique de groupe
  • La communication : définitions, outils, méthodes
  • Les conflits, la crise, les moyens pour en sortir
  • Dédramatiser les situations sans les ignorer
  • Les comportements permettant le maintien d’une bonne cohésion d’équipe

• Elaboration des travaux de groupes en intersession

Intervenant

• Consultant expert en développement personnel